IL CORSO HA L'OBIETTIVO DI FORNIRE GLI SCHEMI TEORICI DI BASE PER LA VALUTAZIONE DI CONTRATTI DERIVATI UTILIZZANDO MODELLI STOCASTICI NEL TEMPO CONTINUO E DI STUDIARE I METODI QUANTITATIVI PER L’APPLICAZIONE DI MODELLI DI VALUTAZIONE A PARTIRE DAI DATI OSSERVATI SUI MERCATI FINANZIARI.

IL CORSO ILLUSTRA GLI STRUMENTI DI GESTIONE DELLE IMPRESE IN CRISI E FINALIZZATI ALLA RISOLUZIONE PREVENTIVA DELLE SITUAZIONI DI CRISI O DI INSOLVENZA, OVVERO ALLA SISTEMAZIONE DELLE POSIZIONI CREDITORIE, CON STRUMENTI LIQUIDATORI O DI RICOLLOCAZIONE DELL’AZIENDA, NEI CASI IN CUI L’INSOLVENZA SIA GIÀ INSORTA. IN PARTICOLARE, ACCANTO ALLE TRADIZIONALI PROCEDURE CONCORSUALI, GIUDIZIALI ED AMMINISTRATIVE, DI FALLIMENTO, LIQUIDAZIONE COATTA AMMINISTRATIVA AMMINISTRAZIONE STRAORDINARIA, RISTRUTTURAZIONE INDUSTRIALE, SONO APPROFONDITI I NUOVI STRUMENTI DI RISOLUZIONE DELLE CRISI, QUALI IL CONCORDATO PREVENTIVO, GLI ACCORDI DI RISTRUTTURAZIONE, LA TRANSAZIONE FISCALE. IL CORSO SI COMPLETA CON UNA ILLUSTRAZIONE DEI PROFILI FISCALI E PENALI DELLE VARIE PROCEDURE CONCORSUALI. PARTICOLARE ATTENZIONE SI INTENDE DEDICARE ALLA FORMAZIONE PRATICA DEI DISCENTI, ANCHE MEDIANTE LA PARTECIPAZIONE DEGLI STESSI ALLO SVOLGIMENTO IN CONCRETO DI ATTIVITÀ PROPRIE DELLE DIVERSE SITUAZIONI INERENTI LA GESTIONE DELLA CRISI D’IMPRESA. PARTE ESSENZIALE DELLA FORMAZIONE È LO STUDIO DELLE DECISIONI GIURISPRUDENZIALI SUGLI ISTITUTI CONCORSUALI, CONTENUTE NEI MATERIALI MESSI A DISPOSIZIONE SUL SITO DELLA FACOLTÀ.

IL CORSO INTENDE FORNIRE LA CONOSCENZA DELLA DISCIPLINA DI GOVERNANCE DELLE SOCIETÀ PER AZIONI, E PIÙ PRECISAMENTE DEI DIVERSI SISTEMI DI AMMINISTRAZIONE E CONTROLLO, NONCHÈ DEI RAPPORTI TRA I DIVERSI ORGANI DELLA SOCIETÀ. SI TRATTA DELLE REGOLE CHE DISCIPLINANO INNANZITUTTO L’ORGANO AMMINISTRATIVO, PER GLI ASPETTI DELLE COMPETENZE, DELLE PROCEDURE E DELLE RESPONSABILITÀ, NELL’AMBITO DEL SISTEMA TRADIZIONALE, DI QUELLO DUALISTICO E DI QUELLO MONISTICO. ULTERIORE APPROFONDIMENTO È DEDICATO ALLA DISCIPLINA DEGLI ORGANI DI CONTROLLO NEI DIVERSI SISTEMI (COLLEGIO SINDACALE, COMITATO DI SORVEGLIANZA, COMITATO PER IL CONTROLLO SULLA GESTIONE), NONCHÈ ALLA DISCIPLINA GIURIDICA DELLA REVISIONE CONTABILE E DELLA REVISIONE INTERNA (INTERNAL AUDIT). ALLA TRATTAZIONE TEORICA SEGUIRÀ LO STUDIO DI ATTI E DOCUMENTI SOCIETARI PER FORNIRE AGLI STUDENTI INFORMAZIONI SULLE ESPERIENZE PRATICHE RELATIVE AI TEMI TRATTATI

IL CORSO HA L’OBIETTIVO DI INTRODURRE ALLE PRINCIPALI TECNICHE DELL’ECONOMETRIA, IL CUI USO È ORMAI DIVENUTO PRATICA CORRENTE NEL LAVORO EMPIRICO IN MOLTI AMBITI DELL’ANALISI ECONOMICA, FINANZIARIA E AZIENDALE. L’ATTENZIONE È FOCALIZZATA SULL’INTUIZIONE CHE STA ALLA BASE DEI DIVERSI APPROCCI E SULLA LORO RILEVANZA PRATICA. NEL CORSO VENGONO INTRODOTTI E DISCUSSI ESEMPI E APPLICAZIONI EMPIRICHE TRATTE DA AMBITI DI ANALISI COME L’ECONOMIA DEL LAVORO, LA FINANZA, L’ECONOMIA INTERNAZIONALE, L’ECONOMIA AMBIENTALE, LA MACROECONOMIA, IL MANAGEMENT. L’UTILIZZO DELLE DIVERSE PROCEDURE VIENE ILLUSTRATO ATTRAVERSO ESEMPI DI NATURA PRATICA BASATI SULL’USO DI DATI TRATTI DA CASI REALI, CON L’IMPIEGO DI UN IDONEO SOFTWARE (E-VIEWS, R).

IL CORSO ILLUSTRA GLI STRUMENTI DI GESTIONE DELLE IMPRESE IN CRISI E FINALIZZATI ALLA RISOLUZIONE PREVENTIVA DELLE SITUAZIONI DI CRISI O DI INSOLVENZA, OVVERO ALLA SISTEMAZIONE DELLE POSIZIONI CREDITORIE, CON STRUMENTI LIQUIDATORI O DI RICOLLOCAZIONE DELL’AZIENDA, NEI CASI IN CUI L’INSOLVENZA SIA GIÀ INSORTA. IN PARTICOLARE, ACCANTO ALLE TRADIZIONALI PROCEDURE CONCORSUALI, GIUDIZIALI ED AMMINISTRATIVE, DI FALLIMENTO, LIQUIDAZIONE COATTA AMMINISTRATIVA AMMINISTRAZIONE STRAORDINARIA, RISTRUTTURAZIONE INDUSTRIALE, SONO APPROFONDITI I NUOVI STRUMENTI DI RISOLUZIONE DELLE CRISI, QUALI IL CONCORDATO PREVENTIVO, GLI ACCORDI DI RISTRUTTURAZIONE, LA TRANSAZIONE FISCALE. IL CORSO SI COMPLETA CON UNA ILLUSTRAZIONE DEI PROFILI FISCALI E PENALI DELLE VARIE PROCEDURE CONCORSUALI. PARTICOLARE ATTENZIONE SI INTENDE DEDICARE ALLA FORMAZIONE PRATICA DEI DISCENTI, ANCHE MEDIANTE LA PARTECIPAZIONE DEGLI STESSI ALLO SVOLGIMENTO IN CONCRETO DI ATTIVITÀ PROPRIE DELLE DIVERSE SITUAZIONI INERENTI LA GESTIONE DELLA CRISI D’IMPRESA. PARTE ESSENZIALE DELLA FORMAZIONE È LO STUDIO DELLE DECISIONI GIURISPRUDENZIALI SUGLI ISTITUTI CONCORSUALI, CONTENUTE NEI MATERIALI MESSI A DISPOSIZIONE SUL SITO DELLA FACOLTÀ.

IL CORSO INTENDE FORNIRE LA CONOSCENZA DELLA DISCIPLINA DI GOVERNANCE DELLE SOCIETÀ PER AZIONI, E PIÙ PRECISAMENTE DEI DIVERSI SISTEMI DI AMMINISTRAZIONE E CONTROLLO, NONCHÈ DEI RAPPORTI TRA I DIVERSI ORGANI DELLA SOCIETÀ. SI TRATTA DELLE REGOLE CHE DISCIPLINANO INNANZITUTTO L’ORGANO AMMINISTRATIVO, PER GLI ASPETTI DELLE COMPETENZE, DELLE PROCEDURE E DELLE RESPONSABILITÀ, NELL’AMBITO DEL SISTEMA TRADIZIONALE, DI QUELLO DUALISTICO E DI QUELLO MONISTICO. ULTERIORE APPROFONDIMENTO È DEDICATO ALLA DISCIPLINA DEGLI ORGANI DI CONTROLLO NEI DIVERSI SISTEMI (COLLEGIO SINDACALE, COMITATO DI SORVEGLIANZA, COMITATO PER IL CONTROLLO SULLA GESTIONE), NONCHÈ ALLA DISCIPLINA GIURIDICA DELLA REVISIONE CONTABILE E DELLA REVISIONE INTERNA (INTERNAL AUDIT). ALLA TRATTAZIONE TEORICA SEGUIRÀ LO STUDIO DI ATTI E DOCUMENTI SOCIETARI PER FORNIRE AGLI STUDENTI INFORMAZIONI SULLE ESPERIENZE PRATICHE RELATIVE AI TEMI TRATTATI